job specification

Rôle et Responsabilités Clés

En tant que Charge de Recrutement, vous serez le point de contact privilégié des managers pour toutes leurs problématiques d'embauche. Vous définirez des stratégies de recrutement innovantes, axées sur les objectifs de croissance de l'entreprise. Vos missions incluent le développement de relations durables avec les écoles et les partenaires de l'emploi, ainsi que la gestion proactive des candidatures spontanées. Vous assurerez un reporting précis de l'activité et participerez à l'optimisation des outils ATS. La maîtrise des techniques d'évaluation et une aisance rédactionnelle avérée sont primordiales pour réussir dans cette fonction stratégique.

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